陈静发布的是个长视频，这个视频，记录了她一路以来的心路历程。
看得出这个视频花了很多时间，各种点滴记录也很齐全。
从校招开始，投递的简历，再接到面试通知。
又在多轮面试中脱颖而出，最后跟数百名应届生一起，成功来到洛华。
条件艰苦的集训，后面又各奔东西，下放到各个分公司。
分公司的热情接待，岗位调整，以及后面分派到本诺……
本诺的工作内容，也是陈静视频里的重要内容之一。
这次她接到裁员通知，除了宣泄，也是变相控诉洛华那边岗位调整不均。
“说好的轮岗也没有……”
这点是陈静最接受不了的地方，代倩倩跟着杜伯承做助理，这次裁员没有她。
袁婉淑说的轮岗，也一直没轮。
结果现在业务这边出了问题，洛华渝城分公司，裁了一些应届生。
江夏看完了视频，又点开了评论区。
上次美乐的事情，可是真真切切让她体会到了网络舆论的强大。
江夏看到评论区，有自称洛华分公司人事部的人。
她在评论区诚恳表达了此事的无奈，也说了公司的处理办法。
洛华渝城分公司，按规定给予了赔偿。
如果不要补偿，可以调整岗位，但是调整后的岗位，就有些一言难尽了。
渝城的某小区，陈静跟代倩倩在电话里吵了起来，她们已经分开住了。
陈静遇到这个情况，她想起之前微信上，那个项目出现重大过错被裁的同批应届生。
陈静觉得这里面有诈，她打电话给代倩倩，想代倩倩一起，跟她同仇敌忾。
她想主张自己的权利，洛华在招聘的时候，明明不是这样说的。
现在给她们安排的工作，简直跟当初承诺的一点儿都不沾边。
代倩倩有些为难。
最近本诺业务很多，她这边跟着杜伯承，杜伯承对她还挺不错。
得知本诺没有给她发工资后，杜伯承后面还在本诺额外给她发了一部分补贴。
代倩倩相当于领着两份工资。
虽然本诺的没那么多，但是杜伯承的做法，让她很受触动。
因此现在陈静打电话来，让她向洛华和本诺倒戈，她做不出来。
“代倩倩，你别被现在的浮云遮了眼。”
“洛华
…。。